Siamo alla ricerca di un

IT Infrastructure & Security Engineer con esperienza in progetti di modernizzazione infrastrutturale, gestione endpoint, sicurezza di rete e implementazione di strumenti DLP.

La risorsa lavorerà all’interno di un team tecnico e sarà responsabile del deployment e della messa in sicurezza di componenti critiche dell’infrastruttura IT aziendale.
Attività principali

Implementazione di Netskope come soluzione di sicurezza DLP
Protezione dati da endpoint
Integrazione con M365
Firewall cloud remoto
Deployment e configurazione di Microsoft Intune per la gestione centralizzata degli endpoint
Messa in sicurezza dell’ Active Directory
Autenticazione avanzata
Patch management
Implementazione di LAPS
Sostituzione e configurazione firewall Palo Alto
Migrazione da apparati obsoleti
Revisione policy di sicurezza e segregazione di rete
Progettazione e implementazione di network segmentation e politiche di protezione web
Rinnovo infrastruttura di rete
Gestione obsolescenza apparati di switching e WiFi
Installazione di 30 access point WiFi
Configurazione di autenticazione sicura tramite protocollo 802.1X
Supporto alla predisposizione della rete in nuovo edificio aziendale

Requisiti tecnici richiesti

Esperienza consolidata (min. 4-5 anni) in ruoli IT legati a security, networking e infrastruttura
Conoscenza approfondita di :
Netskope o soluzioni DLP / CASB simili
Microsoft Intune , Active Directory, LAPS
Palo Alto Firewall e policy management
Protocolli di autenticazione 802.1X, VLAN, WiFi enterprise
Capacità di gestione completa di progetti IT : dall’analisi al deployment
Esperienza su sistemi e infrastrutture Microsoft 365 , patching e sicurezza endpoint

Cosa offriamo?

Benefits aziendali : Flessibilità oraria, smart working e ticket restaurant
Contratto a tempo indeterminato o collaborazioni a p.iva;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.
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