Overview
Invitalia è l’Agenzia Nazionale per lo sviluppo, di proprietà del Ministero dell’Economia.
Posizione: Siamo alla ricerca di un Professionista da inserire all’interno della Business Unit Investimenti Pubblici, che darà supporto alle procedure d’appalto gestite telematicamente.
Collocazione organizzativa e modello operativo: Il candidato riporterà al responsabile dell’Unità Piattaforma E-Procurement e sarà coinvolto nelle attività svolte da Invitalia quale Centrale di Committenza o Stazione Appaltante qualificata ex art. 63 del D.Lgs. 36/2023.
Responsibilities

Configurazione delle procedure d’appalto su Piattaforma Telematica di e-procurement, a prescindere dalla loro tipologia e dal relativo criterio di aggiudicazione, mediante utilizzo delle tecniche e degli strumenti per gli appalti condotti con modalità digitale in conformità alla normativa vigente in materia di appalti pubblici;
Configurazione telematica e applicazione, nell’ambito delle singole procedure di gara telematiche, delle formule e degli algoritmi previsti dalla normativa vigente in materia di appalti pubblici, per l’aggiudicazione con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa;
Supporto telematico al R.U.P., alla Commissione di gara, alla Direzione Lavori, alla Stazione Appaltante e, comunque, a tutti i soggetti che intervengono nella procedura di aggiudicazione e/o nella fase di esecuzione dei contratti pubblici.

Qualifications

Conoscenza della normativa applicabile agli appalti pubblici di lavori, forniture e servizi;
Capacità di intercettare, analizzare e confrontare dati aggregati, creare report, grafici, mappe, elenchi, ripetitori, etichette, e creare modelli predittivi;
Conoscenza avanzata di Excel;
Possesso di un titolo di studio universitario in Economia, Ingegneria (o equivalente) – requisito necessario.

Benefits
Il candidato sarà assunto a tempo determinato con sede a Roma e con una retribuzione posizionata nell’intervallo 32-36K €, cui si aggiungono buoni pasto (valore unitario 12 €).
Pacchetto benefit comprensivo di:

Borsellino welfare pari a 300 €;
Abbonamento annuale all-inclusive in primario circuito di centri fitness nazionale a carico dell’azienda;
Assicurazione sanitaria estesa al nucleo familiare;
Convenzioni aziendali.

L'Agenzia, che opera con un innovativo modello di erogazione della prestazione lavorativa, con la previsione di smart working fino al 60% delle giornate lavorate, offre un contesto lavorativo giovane (circa il 50% della popolazione con meno di 35 anni). Invitalia azzera il Gender Pay Gap: la completa equiparazione retributiva è stata raggiunta in anticipo rispetto agli obiettivi del Piano Strategico di Sostenibilità 2024-2026. L’equiparazione retributiva tra uomini e donne a parità di inquadramento fa parte di un più ampio impegno dell’Agenzia a favore della parità di genere.
#J-18808-Ljbffr