Responsabilità principaliI candidati selezionati saranno coinvolti in attività tecniche e gestionali legate alla conduzione, progettazione e monitoraggio di impianti di trattamento rifiuti, nonché alla gestione di autorizzazioni ambientali e sistemi integrati di qualità, sicurezza, ambiente ed energia.Requisiti richiestiEsperienza nella conduzione e gestione di impianti di trattamento rifiuti;Esperienza nella redazione di Autorizzazioni Ambientali;Esperienza nella progettazione di impianti di trattamento rifiuti;Esperienza nel controllo ambientale, campionamenti e monitoraggio analitico delle prescrizioni AIA;Esperienza nella gestione e progettazione di discariche ai sensi del Dlgs 36 / 03;Esperienza nella contabilità industriale e nel controllo di processo;Esperienza nei sistemi integrati di gestione Qualità, Sicurezza, Ambiente ed Energia;Esperienza nella stabilizzazione della frazione organica dei rifiuti derivante sia da trattamento meccanico che da raccolta differenziata.Requisiti personaliLaurea in Ingegneria Gestionale e / o Laurea in Ingegneria per l'ambiente e territorio ;Ottime capacità analitiche e organizzative;Propensione al lavoro di squadra e capacità di comunicazione efficace;Conoscenza delle normative ambientali e di settore;Capacità di problem solving e gestione autonoma delle attività.Informazioni sul posto di lavoroSede di lavoro: NapoliContratto: Contratto in somministrazione della durata di 6 mesiOrario di lavoro: Dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 15.51Gi Group Holding (la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale). Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo
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