Descrizione Lavoro
Nuove Frontiere Lavoro spa - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13 / I / 0009873 / 03.01 del 12 / 05 / 2008) ricerca per Azienda cliente operante nel settore Facility Management :
IDRAULICO POLIVALENTE
Responsabilità
Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti idrico-sanitari e termici del sito;
Verifica, controllo e manutenzione di circuiti di raffreddamento, gruppi frigoriferi e pompe di circolazione;
Supporto nella gestione degli impianti HVAC (riscaldamento, ventilazione e condizionamento);
Monitoraggio del corretto funzionamento delle reti di distribuzione acqua (fredda, calda, tecnica) e sistemi di drenaggio;
Diagnosi e riparazione di guasti idraulici e sostituzione di componenti danneggiati;
Collaborazione con il team tecnico del Data Center per garantire la continuità operativa e la sicurezza degli impianti;
Esperienza pregressa nella manutenzione di impianti idraulici civili o industriali;
Conoscenza base dei principi di funzionamento degli impianti HVAC e dei sistemi di pompaggio;
Capacità di lettura di schemi tecnici e planimetrie impiantistiche;
Possesso di patente B.
Luogo di lavoro
Cefalù
Castelvetrano
Ragusa
Caltanisetta centrale
Disponibilità e reperibilità
Disponibilità immediata a lavorare full-time dal lunedì al venerdì dalle ore 08:00 alle ore 17:00 e reperibilità h24.
Contratto
La tipologia contrattuale sarà accordata in fase di colloquio.
Diversità e inclusione
Nuove Frontiere Lavoro s.p.a. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198 / 2006, D.Lgs.215 / 2003 e D.Lgs.216 / 2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.
Privacy
Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l’informativa sulla privacy (ai sensi dell’art. 13 del reg. UE 2016 / 679).
Discriminazione
Le offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.
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