Leader italiano nel processo di digitalizzazione, il Gruppo TeamSystem offre servizi di formazione e soluzioni digitali per la gestione del business di imprese, associazioni e professionisti di ogni settore e dimensione. Integrando le competenze delle diverse società che lo compongono, il Gruppo fornisce una suite completa di prodotti, servizi e contenuti.
In un’ottica di crescita del nostro Team e-commerce di Storeden, siamo alla ricerca di un/a:
Stage HR & Digital Transformation
Portare il digitale in ogni impresa è la nostra missione. Come? Mettendo al centro il cliente e diventando il partner di riferimento di professionisti, piccole, medie e grandi aziende offrendo soluzioni e servizi personalizzati per ottimizzare i processi aziendali, che si tratti di gestire le risorse umane, le relazioni con i clienti, la fatturazione elettronica o i pagamenti digitali.
Guidato da un tutor, potrai contribuire alla gestione dei principali processi HR al fine di supportare la crescita e lo sviluppo del nostro business. Durante l’esperienza, in affiancamento all'HR Business Partner, avrai l’opportunità di imparare a:

Creare e gestire tutta la reportistica per monitorare i principali KPI relativi ai processi HR, come l'analisi dei costi del personale, il calcolo del turnover, l'ENPS e altri indicatori chiave.
Gestire le relazioni interfunzionali, contribuendo all'implementazione e al miglioramento continuo dei principali processi HR all'interno dell'organizzazione.
Sviluppare il processo di Digital Transformation della funzione HR, supportando l'adozione di soluzioni innovative per i flussi operativi e tenendo in costante aggiornamento gli organigrammi aziendali.

Se desideri metterti alla prova in un contesto sfidante e innovativo, questa opportunità fa al caso tuo se possiedi:

Laurea in discipline economiche o affini;
Buona conoscenza di Windows e del Pacchetto Office, in particolare Excel & PowerPoint;
Capacità di parlare e scrivere fluentemente in inglese;
Ottime doti organizzative, attenzione ai dettagli, capacità analitiche e comunicative, con una spiccata proattività e predisposizione al lavoro di squadra.

Offriamo uno stage retribuito (€900 al mese), formazione on-the-job, attività di team-building e iniziative simili.
Modello di lavoro ibrido – 60% remoto, 40% in ufficio.
Se ti riconosci nelle competenze che cerchiamo e possiedi un growth mindset, questa è un’ottima occasione per crescere e lasciare il segno con noi. Valorizziamo l’imprenditorialità, l’innovazione e l’inclusione, crediamo nel potenziale di ogni individuo e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante.
Se sei interessato, candidati ora in pochi click e monitora la tua application sul nostro portale! L’annuncio è aperto a candidati ambosessi (D.Lgs 198/2006).
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