La società nostra cliente è un'azienda produttrice con sede nella zona di Piacenza (PC).
HR SPECIALIST appartenente alle categorie protette (L.68/99 Art.1)
che verrà affiancata alle attività svolte dall'HR Manager e contribuirà alla gestione delle risorse umane in azienda.
Responsabilità

Organizzazione delle visite mediche periodiche per i dipendenti;
Calendarizzazione e gestione dei corsi sulla sicurezza dei dipendenti;
Svolgimento di colloqui di selezione del personale e supporto nelle attività di reclutamento;
Aggiornamento delle anagrafiche del personale, comprese le pratiche di rinnovo dei contratti, proroghe e cessazioni di contratto;
Comunicazioni interne ai dipendenti, gestendo la comunicazione di informazioni aziendali rilevanti.

Requisiti

Ottima predisposizione all'ascolto e capacità empatiche;
Buone doti organizzative, precisione e attenzione ai dettagli;
Conoscenze informatiche legate all'uso di PC e pacchetto Office;
Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (art.1).

Offerta

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con flessibilità in ingresso/uscita/pausa pranzo;
1 giorno di smart working al mese, dopo un iniziale periodo di affiancamento;

Siamo interessati a conoscere

Figure da formare, che abbiano voglia di crescere e svilupparsi in ambito HR;
Risorse con esperienza minima nel ruolo, che desiderano mettersi alla prova in un nuovo contesto dinamico e stimolante.

#J-18808-Ljbffr