HR Recruiter Junior

HR Recruiter Junior

Riassunto

Località

Avellino

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

30-06-2025

Descrizione Lavoro

Cosmopol SPA: azienda leader nel settore della vigilanza, fornisce servizi di sicurezza integrati in tutta Italia, contribuendo al controllo dei beni di circa 50.000 clienti in modo sostenibile e affidabile. Dal 1986, produciamo sicurezza aiutando persone e organizzazioni a vivere in modo risoluto in un mondo in costante cambiamento. Cosmopol è attiva su tutto il territorio nazionale e offre servizi di:

Sorveglianza e custodia diurna e notturna di proprietà immobiliari private e pubbliche
Servizi di vigilanza armata come piantonamento (presidio di luoghi pubblici e/o privati), pattuglia
Servizi di portierato e reception
Servizi di trasporto, scorta, custodia e trattamento valori

Mission: Garantire sicurezza in un mondo in continuo cambiamento, migliorando la qualità della vita dei nostri clienti tramite gestione del rischio e controllo capillare.
Valori: Trasparenza, miglioramento continuo, innovazione per rispondere alle nuove esigenze del mercato e costruire un futuro sicuro.
Posizione Ricercata: Junior Recruiter
Il Gruppo Cosmopol, leader in Italia nel settore della sicurezza e del facility management, con oltre 3000 dipendenti, 40.000 clienti e 150 milioni di fatturato, ricerca un Junior Recruiter per la sede di Avellino.
Modalità di lavoro: In presenza
Mansioni

Screening e analisi dei CV ricevuti e preselezione di profili potenziali
Selezione del personale operativo del gruppo
Gestione dell'archivio

Requisiti

Ottime doti comunicative, relazionali e di ascolto
Conoscenza dei processi di selezione e reclutamento del personale
Padronanza degli strumenti digitali
Ottime capacità organizzative, di gestione del tempo, problem solving e lavorare per priorità e obiettivi

Contratto e Disponibilità

Full time, tempo determinato
Disponibilità dal lunedì al venerdì, orario flessibile
Contratto definito in fase di colloquio

Benefici

Cellulare aziendale
Computer aziendale
Parcheggio libero

Esperienza richiesta

Almeno 1 anno come recruiter (preferenziale)

Se sei interessato a questa opportunità, invia il tuo CV e partecipa al nostro processo di selezione.
#J-18808-Ljbffr

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