MAW . Divisione Search & Selection, Polo di Firenze
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HR GENERALIST
La figura inserita all’interno della divisione HR avrà un ruolo chiave nella gestione operativa dei processi in tale ambito, occupandosi di :
Recruiting e onboarding;
Formazione e sviluppo : identificazione dei fabbisogni formativi, pianificazione ed organizzazione dei corsi interni e / o esterni; gestione della formazione obbligatoria e aggiornamento dei registri formativi;
Progetti HR strategici : partecipazione a iniziative di sviluppo organizzativo ; coordinamento di attività legate a piani di welfare aziendale;
Amministrazione del personale : gestione delle presenze e inserimento dei dati a sistema; gestione comunicazioni obbligatorie e contrattualistica (assunzioni, cessazioni, proroghe);
Relazioni con i dipendenti : supporto nella gestione di questioni disciplinari, relazionali o sindacali, in collaborazione con i responsabili del team.
Requisiti richiesti :
Laurea in discipline umanistiche, Economia, Giurisprudenza o discipline affini; un master in Risorse Umane sarà considerato un plus;
Esperienza pregressa nel ruolo (3-4 anni);
Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolar modo di Excel);
Capacità relazionali, organizzative, proattività e orientamento al problem solving
Cosa offriamo :
Inserimento diretto con iniziale contratto a tempo determinato;
Ruolo dinamico e possibilità di crescita e sviluppo professionale;
Team collaborativo, cultura aziendale basata su qualità, trasparenza e miglioramento continuo.
Luogo di lavoro : Firenze (FI)
Orario : Full Time
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