Dani SpA è un'azienda leader a livello globale nella lavorazione delle pelli di alta qualità per l'arredamento, l'automotive e la moda. Con oltre 70 anni di storia, l'azienda si distingue per un connubio unico tra tradizione artigianale e innovazione tecnologica.
Grazie a un forte impegno per la sostenibilità e l'etica, Dani SpA crea prodotti d'eccellenza, riconosciuti in tutto il mondo. Lavorare con noi significa entrare a far parte di un'azienda solida e dinamica, dove la passione per la qualità e la cura per il dettaglio sono valori fondamentali.
Siamo alla ricerca di un / a HR che voglia mettersi in gioco in un ambiente dinamico e collaborativo. Se hai passione per la gestione delle persone, un'attitudine analitica e ti piace l'idea di contribuire alla crescita aziendale attraverso la formazione, potresti essere la persona che cerchiamo!
La posizione
Ti inseriremo nel nostro team HR, dove potrai contribuire in modo significativo alla gestione del personale. Il ruolo è ibrido e ti darà la possibilità di mettere in pratica diverse competenze :
Amministrazione del Personale

Gestione delle documentazione amministrativa
Elaborazione reportistica
Gestione delle presenze e controllo cedolini
Aggiornamento costante delle normative in materia di lavoro

Progettazione e Gestione della Formazione

Analizzare i fabbisogni formativi dei vari dipartimenti
Progettare, organizzare e monitorare i percorsi di formazione, sia interna che esterna
Supporto nei rapporti con i fornitori e le società di formazione
Monitorare l'efficacia delle iniziative formative attraverso feedback e report

Cosa cerchiamo

Esperienza pregressa in ambito HR, con competenze in amministrazione / formazione.
Capacità di analisi e problem solving
Ottime doti relazionali e comunicative
Flessibilità e proattività
Conoscenza GoogleSuite, Zucchetti (costituisce un plus)

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D. Lgs. n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D. Lgs. n. 276 / 2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016 / 679 sulla protezione dei dati.
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