E80 Group è una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche automatizzate per imprese operanti nei settori food, beverage e tissue. Oltre a LGV e AGV, magazzini automatici ad alta densità, etichettatrici, fasciatori e pallettizzatori robotizzati, il Gruppo ha sviluppato la piattaforma software SM.I.LE80 (Smart Integrated Logistics) per garantire l’integrazione tra sistemi e flussi produttivi e la massima tracciabilità dall’ingresso delle materie prime alla spedizione.
Con le sue 14 filiali world‑wide il Gruppo si riconosce nei valori Etica, Coraggio, Umiltà, Sicurezza (ECUS). Questi sono i fondamenti della nostra cultura aziendale, sempre al servizio delle persone, dei clienti e del territorio.
Chi cerchiamoSaranno le nostre paure a limitare il nostro successo, non i nostri errori. Il segreto per assumere talenti di successo sta nel cercare persone che non abbiano paura di fallire, ma vogliano cambiare il mondo – Enrico Grassi, CEO e fondatore di E80 Group
Stiamo parlando di te? Ecco cosa E80 Group può offrirti.
Responsibilities

Provvedere all’elaborazione delle retribuzioni e dei relativi obblighi contributivi e fiscali nel rispetto delle normative vigenti e degli accordi aziendali
Aggiornare i dati relativi a salari, stipendi, contributi, TFR e adempimenti fiscali
Registrare le presenze dei dipendenti e controllare la quadratura dei dati intervenendo sulle eventuali anomalie
Predisporre gli stampati per i versamenti IRPEF e per i contributi previdenziali e assistenziali
Curare l’aggiornamento del software di supporto e la sua adeguatezza alle normative vigenti, mantenendo le relazioni con i consulenti esterni
Supportare la funzione HR provvedendo al reperimento dei dati amministrativi analitici
Contabilizzare i costi del personale in SAP e verificare che la contabilità sia corretta
Verificare costi del personale delle società estere
Assicurare l’elaborazione dei report mensili relativi al costo del personale
Gestire distacchi/localizzazioni all’interno delle società del gruppo
Gestire documentazione del personale in missione all’estero

Requirements

Diploma di Ragioneria
Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni
Conoscenza di applicativi per la gestione amministrativa del personale
Buona capacità analitica
Ottime capacità di pianificazione ed organizzazione
Propensione al lavoro di precisione e al rispetto delle scadenze
Buone doti di problem solving
Buona conoscenza della lingua inglese

Benefits

Contratto full‑time a tempo indeterminato.
Retribuzione commisurata ad eventuale esperienza pregressa.
Fino a 4 giorni di smart working al mese, anche cumulabili.

Career Growth
La nostra crescita costante è alla base di una cultura aziendale fortemente orientata allo sviluppo dei talenti. Per questo creiamo opportunità per farti imparare, crescere e realizzare il tuo pieno potenziale, qualunque percorso di carriera tu scelga.
E80 World Academy
Preparati a rimanere stupito dai nostri innovativi percorsi di formazione. Offriamo possibilità di approfondire tematiche all’avanguardia in modo che tu possa affinare le tue competenze per avere successo nel tuo lavoro.
#BE80
Entrerai a far parte di un gruppo dinamico e collaborativo, in cui potrai conoscere persone provenienti da tutto il mondo e dare il tuo contributo ogni giorno.
Equal Employment Opportunity
E80 Group non tollera alcun tipo di discriminazione o comportamento offensivo nei confronti della persona. Onoriamo gli impegni assunti ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge n. 68/1999 e prestiamo particolare attenzione ai candidati delle categorie protette.
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