Chi siamoRangers Battistolli, società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza. Siamo presenti con 34 sedi strategicamente posizionate sul territorio nazionale e operiamo nelle principali province italiane. Offriamo servizi di sicurezza personalizzati a oltre 30.000 clienti, tra cui privati, negozi e uffici, piccole, medie e grandi aziende, enti pubblici e pubblica amministrazione. Il nostro organico comprende oltre 1.800 Guardie Particolari Giurate.PosizioneGUARDIA PARTICOLARE GIURATA per attività di pattugliamento notturno - Montecchio Maggiore (VI)Descrizione del ruoloNell’ambito di un costante potenziamento della propria struttura siamo alla ricerca di professionisti per implementare il team di vigilanza armata, con mansioni di pattugliamento per la sede di Montecchio Maggiore (VI). Come Guardia Particolare Giurata sarai parte di una squadra dedicata a garantire la sicurezza e la protezione continua dei nostri clienti.Requisiti e CompetenzeTitoli di Guardia Particolare Giurata in corso di validità o disponibilità a conseguirli;Patente di guida tipo B (automunito/a);Disponibilità a lavorare in orario notturno e festivi e ad effettuare straordinari.BenefitContratto a tempo determinato o indeterminato, livello di inserimento definito in base all’esperienza maturata, regolato dal CCNL Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità;Inserimento con orario full-time;Benefit: buoni pasto del valore di €5.29 per ogni giorno lavorato.Sede di lavoroMontecchio Maggiore (VI)Vuoi fare la differenza nel mondo della sicurezza? Unisciti al nostro team e aiutaci a creare un mondo più sicuro!Inclusività e Parità di GenereRangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo.La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso.Note: nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.#Career
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