Financial Reporting & Planning Specialist - Insurance

Milano 30-11-2025

Financial Reporting & Planning Specialist - Insurance

Page Personnel Italia SPA Milano 30-11-2025
Riassunto

Località

Milano

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

30-11-2025

Descrizione Lavoro

Azienda
Compagnia assicurativa con sede a Milano centro, in fase di potenziamento della Funzione Amministrazione, Finanza e Controllo.
Offerta
Il ruolo coprirà tre aree fondamentali:
1. Reporting e Controllo di Gestione

Aggiornamento della reportistica gestionale (sinistri, marginalità commerciale, analisi tecniche).
Analisi dei dati a supporto del management, anche approfondendo aree specifiche del business.
Contributo alle attività di pianificazione e budgeting.
Collaborazione con le funzioni interne per la lettura delle performance tecniche e operative.

2. Chiusure contabili e bilancio assicurativo

Gestione delle chiusure contabili mensili, trimestrali e annuali.
Predisposizione del fascicolo di bilancio e supporto alla redazione del bilancio assicurativo.
Interfaccia operativa con l'area amministrativa e con il CFO su tematiche contabili.

3. Solvency II, Vigilanza e Riassicurazione

Produzione e aggiornamento dei dati Solvency II per la componente interna ("pillar 1 & 2" operativi).
Raccolta e invio dati alla Vigilanza secondo le scadenze regolamentari.
Gestione operativa dei trattati di riassicurazione (dati, contabilizzazioni, flussi informativi).
Collaborazione con Funzione Attuariale e Risk Management.

Competenze ed esperienza
Profilo ricercato:

Laurea in Economia, Finanza, Statistica o discipline affini.
3-6 anni di esperienza in area AFC in compagnie assicurative, società di revisione o consulenza (audit, financial reporting, actuarial/data oriented).
Competenzesu:

chiusure contabili e bilancio assicurativo;
reporting gestionale e controllo di gestione;
basi di Solvency II e adempimenti verso la Vigilanza;
gestione dati e logiche di analisi;
preferibile conoscenza dei trattati di riassicurazione.


Forte orientamento numerico e data-driven mindset.
Attitudine a ruoli operativi con attenzione al dettaglio.
Capacità di apprendere rapidamente nuove normative e processi.
Proattività e disponibilità a crescere in un team in evoluzione.

Completa l'offerta
Contratto a tempo indeterminato
CCNL ANIA, Retribuzione commisurata all'esperienza pregressa
SW: 2-3 giorni a settimana
#J-18808-Ljbffr

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