Join to apply for the ENVIRONMENTAL SPECIALIST role at A2A
Chi cerchiamo
Per lanostrasede di Milano - via Ponte Nuovo o Brescia – via Lamarmora siamo alla ricerca di una risorsa inserire come ENVIRONMENTAL SPECIALIST all’interno del team “Ambiente”. La struttura ha la principale responsabilità di supportare i Delegati Ambientali e le strutture organizzative della società nella gestione delle attività rilevanti per gli aspetti connessi all’ambiente.
Per quale società
Unareti. Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città. Grazie all’evoluzione tecnologica delle “smartgrid”, garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all’ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi.
Ti occuperai di

Aggiornamento sulle normative ambientali, con focus su rifiuti, amianto e ADR, e definizione delle azioni operative per garantire la conformità
Predisposizione e aggiornamento delle procedure aziendali per la gestione degli aspetti ambientali, in coordinamento con strutture interne e fornitori
Supporto nella progettazione ed erogazione di attività di sensibilizzazione rivolte alle strutture aziendali
Gestione degli adempimenti normativi relativi ai depositi temporanei dei rifiuti e ai trasporti in ADR, e degli obblighi legislativi legati alla presenza e bonifica dell’amianto

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

Laurea in Scienze Ambientali, Ingegneria ambientale, Geologia, Chimica, Giurisprudenza
Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli affini, preferibilmente maturata presso realtà multi-sito di grandi dimensioni o di consulenza ambientale
Preferibile esperienza su attività di: classificazione dei rifiuti, compilazione del Registro di Carico e Scarico, registrazione dei Formulari di Identificazione Rifiuti, tenuta del RETIRi, elaborazione del MUD, analisi delle autorizzazioni di trasportatori ed impianti di destino rifiuti, gestione dei depositi temporanei di rifiuti, gestione dei Censimenti e dei piani di Monitoraggio e Custodia dell’amianto, monitoraggio delle attività dei cantieri di bonifica amianto
Conoscenza del Pacchetto Office
Patente di guida B
Eventuale disponibilità a trasferte sul territorio
Completano il profilo: flessibilità, orientamento al team working, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, proattività e iniziativa, leadership, autonomia, gestione dello stress e delle priorità, capacità di analisi e di organizzazione del lavoro, empatia e apertura al confronto.

Che cosa offriamo

Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking fino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
Pasti: mensa e buoni pasto elettronici in smartworking oppure buoni pasto elettronici per tutti i giorni di lavoro, in base alla sede di inserimento
Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico, vaccino antinfluenzale
Famiglia: A2A LifeCaring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l’evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.
Scopri di più sul Gruppo a2a
Opportunità di lavoro https://t.ly/CiTRn
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Consigli per l’iter di selezione https://t.ly/N6pil
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