Descrizione Lavoro
RUOLO
JUNIOR DEVELOPER – SVILUPPATORE JUNIOR (RICERCA & SVILUPPO)
Cerchiamo una figura junior, anche alla prima esperienza lavorativa, da inserire all’interno del team tecnico. La risorsa si occuperà di :
Contribuire all’ ideazione e sperimentazione di nuovi progetti, tecnologie e strumenti , collaborando alle attività di ricerca e sviluppo interne all’azienda
Analizzare e testare nuove soluzioni software , valutandone l’applicabilità ai nostri prodotti e processi
Partecipare alla prototipazione e validazione di moduli o architetture innovative
Supportare lo sviluppo e la manutenzione evolutiva del nostro software proprietario utilizzato da banche e istituti finanziari
Lavorare su tecnologie consolidate come Java e architetture enterprise
Collaborare con i colleghi per comprendere le esigenze del cliente e tradurle in soluzioni scalabili e di qualità
Contribuire attivamente al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti tecnici
CARATTERISTICHE DELLA PERSONA CHE CERCHIAMO
Preferibile esperienza nello sviluppo software in Java, C#, .NET o linguaggi affini
Conoscenza, anche teorica, di SQL o dei database relazionali
Forte interesse per la ricerca tecnologica e la sperimentazione di nuove metodologie, linguaggi e framework
Capacità analitiche, dato che dovrà occuparsi di analizzare ciò che il cliente vuole e trovare il modo migliore per svilupparlo
Buone capacità relazionali
COSA OFFRIAMO
Retribuzione competitiva : RAL 25 000 € – 35 000 €, commisurata a competenze ed esperienza
Formazione strutturata su tecnologie, metodi e contesto bancario
Accesso a clienti di rilievo nazionale e progetti reali fin da subito
Utilizzo di tecnologie moderne e approccio pragmatico allo sviluppo
Un ambiente umano, informale e orientato alla crescita professionale
Luogo di lavoro : Padova (on-site)
L’offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (L.90377, L.12591, D.Lgs.2150321603).
Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs.1962003e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE2016679) ai fini della ricerca e selezione del personale.
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