Per potenziare la nostra divisione Aerospace & Defence nella sede di Pomezia, Experis ricerca un Data & Electronics Engineer per attività di Analisi Dati e Supporto Tecnico.
Come il tuo contributo farà la differenza
Come Data & Electronics Engineer con competenze avanzate in analisi dati e gestione database, sarai inserito/a in un contesto tecnico e multidisciplinare per attività di supporto all’ingegneria e ai processi di qualità e svolgerai le seguenti attività:

controlli di qualità sui dati, identificando anomalie e garantendo coerenza e integrità delle informazioni
analisi dei dati per l’individuazione di trend e modelli, con produzione di report chiari e strutturati a supporto delle decisioni tecniche
progettazione, gestione e manutenzione di database relazionali o NoSQL, incluse query, aggiornamenti e ottimizzazione
lettura di schemi elettrici per supporto alla diagnosi e ricerca guasti su apparati e schede elettroniche

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis

Laurea in Ingegneria Elettronica (o titolo equivalente a indirizzo elettronico).
Padronanza degli strumenti di produttività standard (Microsoft Office, in particolare Excel).
Buona conoscenza dei sistemi di gestione database (DBMS), in particolare: SQL Server, MySQL, Oracle o PostgreSQL.
Linguaggi di interrogazione SQL.

Esperienza nell’uso di strumenti di analisi e visualizzazione dati, come:

Excel avanzato (tabelle pivot, macro)
Power BI o equivalenti (dashboard, report interattivi)

Cosa offriamo
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta
CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL di circa 40.000€.
Benefit
accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.
Sviluppo e Career Coaching
In Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro
onsite 5/5
Sede di lavoro
Pomezia
#J-18808-Ljbffr