Descrizione Lavoro
CYBER INCIDENT RESPONDER SENIOR, LivornoLivorno, ItalyS2E è un’azienda italiana di consulenza in ambito Business Technology, all’avanguardia nell’innovazione tecnologica nei settori Fintech, Insurtech e Cybertech. Con oltre 400 collaboratori, sede principale a Milano, un centro di ricerca a Lecce e uffici a Roma, S2E riprogetta, personalizza e sviluppa soluzioni digitali per il business delle imprese operanti nei settori finance, telecom, retail, energy e oil, industry. S2E promuove le pari opportunità e si impegna a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti.SARAI TU inserito nel nostro team di Security Operations, sarai responsabile di:Fornire supporto tecnico esperto al team Security Operations Center (SOC) nella gestione degli incidenti di difesa informaticaPartecipare a tutte le fasi del ciclo di vita di un incidente di sicurezzaSupportare direttamente il SOC ManagerEseguire attività di Malware Analysis, Log Analysis e Computer ForensicsSvolgere attività di Threat HuntingIdentificare TTPs degli attacchi e stabilire gli indicatori di compromissioneElaborare, testare e attuare piani di remediationCreare scenari di compromissione per simulazioni dinamiche (Tabletop exercises)Requisiti:Laurea in Informatica o equivalenteAlmeno 5 anni di esperienza come Incident Responder in un SOC/CERTEsperienza in Malware Analysis, analisi statica e dinamica (IDA Pro, OllyDbg, REMnux, altri disassemblers/debugger)Conoscenza consolidata di metodologie di risposta agli incidenti, framework di sicurezza e processi di Incident ResponseConoscenza di processi di risk managementBuona conoscenza di SIEM (Microsoft Sentinel, Splunk, Sumo Logic, ELK Stack) ed EDR (Crowdstrike, SentinelOne, MS Defender)Conoscenza di strumenti di Digital ForensicsConoscenza di Threat Analysis e Threat HuntingPossesso di certificazioni come GIAC GCIA, GREM, GDAT, GCFA, GNFABuona conoscenza della lingua ingleseCaratteristiche personali:Capacità di lasciare il segno! Farai parte di un team collaborativo e intraprendenteVoglia di crescere professionalmente, grazie a formazione continua e training on the jobAttitudine al work-life balance e creazione di un ambiente di lavoro serenoProattività e problem solvingTeam friendly, open-minded e collaborativiProgetti innovativi e sfidantiOfferta:Contratto a tempo indeterminatoBuoni pasto elettroniciFormazione online su hard e soft skillsOrario flessibileFull remote, con disponibilità a recarsi a Roma per gestione incidenti, se necessarioI candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del GDPR.
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