Descrizione Lavoro
                                                                                                                            OverviewJoin to apply for the Coordinatore/trice Territoriale Emilia e Lombardia role at OXFAM Italia.DIPARTIMENTO/UFFICIO Public Engagement DepartmentREPORTA A: Fundraising Event ManagerSEDE DI RIFERIMENTO: Preferibilmente domicilio a Bologna o Milano. Incontri di coordinamento a Firenze.TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Contratto di Collaborazione Coordinata e Continuativa (co.co.co di 2 mesi, fino al 31 dicembre 2025, part-time). Importo lordo mensile: 1.225€.CONDIZIONI DI CANDIDATURA: SCADENZA CANDIDATURE entro 05/11/2025; INIZIO PREVISTO: appena possibile compatibilmente con esigenze amministrative; FINE CONTRATTO PREVISTA: 31/12/2025.CHI SIAMO: Oxfam è un movimento globale che lavora per porre fine all’ingiustizia della povertà, promuovendo diritti, uguaglianza e inclusione. Oxfam Italia è una confederazione internazionale che opera in oltre 70 paesi.Impegno per la Diversità e l'Inclusione: promuoviamo una cultura organizzativa inclusiva ed equa e garantiamo pari opportunità a tutte le candidature.Safeguarding e codici di condotta: Oxfam previene comportamenti indesiderati sul lavoro e richiede l’adesione al Codice di Condotta e ai Principi Femministi di Oxfam.Valori: Empowerment, Uguaglianza, Accountability, Inclusività, Solidarietà, Coraggio. Descrizione del contesto/progetto: in seguito a partnership per confezionamento regali e una campagna di raccolta fondi, si cerca un/a Coordinatore/trice Territoriale per reclutare e coordinare una squadra di circa 25 Responsabili di Postazione.Nel progetto “Incarta il presente, regala un futuro”, i/le Coordinatori/trici formeranno i/le Responsabili di Postazione e monitoreranno attività e raccolta fondi.Principali responsabilitàPianificazione e implementazione delle attività di reclutamento online e offline: campagne nei territori assegnati utilizzando canali digitali e strumenti offline per promuovere il progetto e individuare candidati idonei.Selezione e formazione dei Responsabili di Postazione: individuare, selezionare e formare circa 20 responsabili di punto vendita in più regioni, con colloqui settimanali e partecipazione a formazioni centrali e locali; possibilità di riconoscere l’esperienza come tirocinio o stage, rilascio di attestati ufficiali.Organizzazione e conduzione delle formazioni in presenza (anche interregionali).Supervisione dei punti vendita e monitoraggio delle performance: monitorare attività e obiettivi, redigere report settimanali sulla raccolta fondi.Gestione relazioni con i direttori dei negozi: comunicazione puntuale e feedback strutturati.Creazione e gestione di risorse condivise: mantenere materiali operativi accessibili e distribuirli nei punti vendita.Gestione del progetto PCTO con le scuole: coordinare convenzioni, rapporti con istituti e turni dei volontari.Certificazioni e riconoscimenti: al termine del progetto saranno rilasciati attestati relativi a partecipazione e conduzione di formazioni, coordinamento di team e competenze acquisite.Esperienza e competenze richiesteEsperienza pregressa in ruoli di coordinamento in settore non profit, preferibilmente in progetti di fundraising.Studio universitario preferibile in ambito fundraising; esperienza nel mondo associativo/volontariato/scoutismo e nella raccolta fondi.Disponibilità a trasferte.Principali competenze richiesteOrientamento agli obiettivi, pianificazione delle attività e gestione delle priorità.Conoscenza Pacchetto Office e gestione dei social media.Eccellenti capacità di relazione, negoziazione e public speaking.Attivazione pratica e risoluzione di problemi.Interesse per temi di Oxfam Italia.Questa Job Description è una guida e potrebbe variare in base agli sviluppi strategici.Come candidarsiInvito a candidarsi entro il 05/11/2025 tramite la pagina Lavora con Noi, allegando: CV; lettera di motivazione; 3 referenze HR o equivalenti con contatti aziendali.Processo di selezione: preselezione basata su coerenza con il profilo; colloqui e prove, eventuali costi di trasporto a carico dei candidati; verifica referenze in fase finale; eventuali controlli aggiuntivi.Per maggiori informazioni consultare il sito e i riferimenti di Oxfam Italia e Oxfam Intercultura. Dichiaro di aver letto l’Informativa Privacy relativa alla selezione.Seniority levelMid-Senior levelEmployment typePart-timeJob functionOtherNote: questa descrizione potrebbe non riflettere esattamente il contratto allegato. Potrebbe essere variata.
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