OverviewProgetto Bambini Scomparsi 116000La Fondazione SOS il Telefono Azzurro ETS dal 1987 è impegnata nella difesa dei bambini e degli adolescenti da ogni forma di abuso e di violenza, promuovendo una cultura di rispetto e valorizzazione dei loro diritti così come sancito dalla Convenzione ONU sui diritti dei bambini.Descrizione della posizioneLa risorsa dovrà avere una competenza specializzata nella gestione di situazioni relative a minori scomparsi o in pericolo e avrà inoltre la responsabilità di dirigere e coordinare le attività del progetto, collaborando con diverse parti interessate per garantire un approccio completo e tempestivo alle situazioni di emergenza.Responsabilità principaliSviluppo e Implementazione del Progetto: progettare, coordinare e implementare iniziative chiave per migliorare l'efficacia del servizio 116000, assicurando che risponda in modo tempestivo ed efficace alle esigenze delle famiglie coinvolte.Gestione dei Casi: supervisionare la gestione dei casi lavorando a stretto contatto con le forze dell'ordine, le autorità locali e altre organizzazioni coinvolte.Monitoraggio e Valutazione: implementare sistemi di monitoraggio e valutazione per valutare l'efficacia delle attività del progetto e apportare miglioramenti continuativi.Sensibilizzazione e Formazione: promuovere la consapevolezza pubblica sui problemi legati ai bambini scomparsi attraverso iniziative di sensibilizzazione e fornire formazione alla comunità per una risposta più informata.Documentazione e Reporting: mantenere una documentazione accurata di tutti i casi e preparare report regolari sull'attività del progetto da presentare alla direzione e agli stakeholder.RequisitiCondivisione della mission della Fondazione e con spiccato interesse per il Terzo SettoreLaurea e/o Master in legge o Scienze Sociali (Psicologia, Pedagogia, Servizi Sociali, Criminologia, etc.)Comprovata esperienza nella gestione di progetti, preferibilmente in ambito sociale o umanitario mirato al supporto di bambini scomparsi e minori stranieri non accompagnatiEccellenti abilità di comunicazione, sia scritte che verbali per interagire con le diverse parti interessateCapacità di costruire relazioni solide con le autorità locali, le organizzazioni partner e altre parti interessateOrientato ai risultati, con la capacità di lavorare sotto stress e gestire progetti complessi e raggiungere obiettivi definitiOttima conoscenza dell’inglese (B2) e dei principali linguaggi informatici e di comunicazione digitaleComprovata esperienza di studio o lavoro all’esteroOffriamoLa possibilità di fare la differenza nella vita dei bambini e delle loro famiglie. Formazione approfondita e supporto continuo.Opportunità di crescita professionale all\'interno dell\'organizzazione.Sede di lavoroRoma, con disponibilità a trasferteIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.
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