Descrizione Lavoro
Chi siamoSibill è il sistema operativo contabile e finanziario creato per liberare il potenziale delle piccole e medie imprese (PMI).Le PMI sono il cuore pulsante dell’Italia: rappresentano il 75% della forza lavoro e producono due terzi del PIL nazionale. Eppure, imprenditori e manager perdono in media 8 ore a settimana a causa di strumenti datati, processi manuali e dati sparsi. Noi vogliamo restituire loro questo tempo prezioso. Come? Integrando in un’unica piattaforma moderna e intuitiva tutto ciò che riguarda fatturazione, pagamenti, tesoreria e contabilità.Abbiamo appena chiuso un round di Serie A da 12 milioni di euro per accelerare la crescita e spingere ancora di più sull’innovazione.Il RuoloStiamo cercando un* Customer Success Specialist tecnico, con una solida esperienza in ambito contabile, per aiutare gli studi commerciali clienti a ottenere il massimo da Sibill.Avrai un ruolo chiave nell’onboarding dei nuovi clienti, nel supporto su questioni tecniche e nel fare da ponte tra il nostro team prodotto, tech e commerciale. Non si tratta di un ruolo di supporto tradizionale: avrai la responsabilità dell’intero percorso cliente e contribuirai attivamente al miglioramento del prodotto e dei processi.Guidare i nuovi clienti nel processo di onboarding e configurazione della piattaforma, incluse le impostazioni contabili/finanziarieFornire supporto tecnico di primo livello e risolvere eventuali problemiCostruire e mantenere relazioni forti e durature con i clientiRaccogliere e condividere feedback dei clienti con i team prodotto e techAiutare a progettare processi scalabili di Customer Success man mano che il team cresceAgire come partner di fiducia per i clienti, garantendo un’esperienza fluida e di valoreSei la persona giusta se...Hai almeno 2 anni di esperienza in studi contabili/commercialisti, finance o controllingVuoi passare a un ruolo che unisce Customer Success e Account ManagementTi piace lavorare con i clienti e risolvere problemi complessiSei curios* e a tuo agio con la tecnologia (non serve saper programmare, ma sapere “come funzionano le cose”)Sei organizzat*, proattiv* e orientat* al risultatoComunichi in modo chiaro e sicuroPunti extra se hai esperienza in aziende B2B SaaS, startup o usi strumenti come Notion, Slack, HubSpotPacchetto retributivoRetribuzione e benefit competitivi - questo ruolo abbiamo un range salariale che va dai 30’000€ ai 40’000€Buoni pasto (8€)PC aziendaleLavoro ibrido (basato a Milano)Cultura aziendaleUn team smart, motivato e collaborativoTanta autonomia, visibilità e crescita personale rapidaUn prodotto che fa davvero la differenzaProcesso di selezioneIntervista con Lorenzo, cofounder e CPO (45')Intervista tecnica (45')Intervista con Dario / Mattia, cofounder e CDO / CEO (30')
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