Al fine di supportare il continuo trend di crescita del business aziendale, Horizon Security è alla ricerca di una figura di :
Associate Consultant (categoria protetta l.68 / 99 articolo 18)
La persona sarà inserita al nostro interno e prenderà parte al team impegnato in attività di consulenza su clienti nazionali ed internazionali di diversi settori.
La persona all'interno della Business Unit potrà seguire progettualità volte a elevare le posture di sicurezza delle nostre realtà clienti, agendo su :
Sviluppo soluzioni di cybersicurezzaProgettazione e realizzazione di infrastrutture e tecnologie di Cyber Difesa (es. Advanced Threat Protection, SIEM, IAM, Data Protection e DLP, Cloud Application Security, Security Access, MFA, SOAR, OT, Network segmentation, Firewalling)Security Assessment e vulnerability assessment
Il profilo ideale ha :
Predisposizione alla risoluzione di problemi complessiCapacità di analisi dei dati, di sintesi e di esposizione dei risultati verso il clienteEntusiasmo, passione e motivazione alla formazione continua e alla crescita professionaleProattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidantiEccellenti doti relazionali, empatiche e diplomatiche.
E' richiesta inoltre un'ottima conoscenza della lingua inglese, oltre a quella italiana.
Saranno prese in considerazione solo le candidature che risultino appartenenti alle Categorie Protette come articolo 18, ovvero :
orfani e coniugi superstiti di coloro che siano deceduti per causa di lavoro, di guerra o di servizio, di conseguenza dell'aggravarsi dell'invalidità riportata per tali cause;figli e coniugi di soggetti riconosciuti grandi invalidi per causa di guerra, di servizio e di lavoro;profughi italiani rimpatriati, il cui status è riconosciuto ai sensi della L. 763 / 81;vittime di atti di terrorismo o della criminalità organizzata o loro familiari superstiti e categorie a queste equiparate.
Sede di Lavoro :
Milano, Mestre o Roma (con smart working)
Al nostro interno :
Le persone avranno l'opportunità di entrare in una realtà giovane, fortemente meritocratica, in costante crescita e dove è presente una forte cultura della formazione.
Le persone potranno crescere attraverso i nostri percorsi di formazione e performance management interni.
Troveranno una policy di smart working e un approccio orientato ai risultati e alla qualità degli output.
La possibilità di certificarsi sulle competenze e sulle moderne metodologie di lavoro.
#J-18808-Ljbffr