Crediti Mid Corporate Analyst (CDP)
Data: 24 dic 2025
Luogo: Napoli
Società: Gruppo Cassa Depositi e Prestiti
La persona verrà inserita nella Direzione “Rischi”, nell’Area “Valutazione e Monitoraggio Crediti”, in particolare nel team “Crediti Mid Corporate” e si occuperà delle seguenti attività:

Analisi delle proposte di affidamento istruite dall’unità di business nell’ambito di operazioni di tipo small/mid corporate, incluse operazioni di finanza alternativa o strutturata rientranti in tale perimetro (i.e. basket bond, M&A, project finance, rilascio garanzie);
Redazione di pareri sul merito di credito della controparte e/o operazione proposta, includendo attività di due diligence e analisi del business plan di controparte (corporate e project) con confronti con funzioni di business e/o con il cliente;
Assegnazione del rating interno e del recovery rate dell’operazione, con ricorso a modelli interni, oltre alla revisione andamentale del credito in relazione ai finanziamenti erogati.

Requisiti

Laurea in Economia o percorsi affini;
Esperienza professionale di 2‑3 anni in medio-grandi realtà bancarie/assicurative nella valutazione creditizia di operazioni di tipo small/mid corporate e project finance;
Conoscenza del Pacchetto Office e lingua inglese;
Capacità relazionali, organizzative, di comunicazione e negoziazione, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro in team.

Sede: Bologna
Deadline candidature: 12/01/2026
CDP promuove la diversità in tutte le sue forme e si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le nostre persone. Le candidature ricevute saranno considerate in base al merito individuale e all’aderenza alla posizione ricercata, indipendentemente da nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o convinzioni personali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).
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