BUYER PACKAGING
COMPANY PROFILE
Per un’importante realtà multinazionale, specializzata nella creazione di prodotti di make-up conto terzi, per l’implementazione di una delle loro business unit, ricerchiamo un profilo per il ruolo di Buyer Packaging.
RESPONSIBILITIES
In particolare, si occuperà di :

Gestire l’intero processo di approvvigionamento del packaging per i diversi progetti cosmetici.
Ricercare, selezionare e valutare nuovi fornitori, con analisi delle loro capacità produttive, qualità e affidabilità.
Richiedere e negoziare offerte economiche, definire condizioni commerciali e contrattuali.
Garantire il rispetto del budget e la competitività dei costi.
Coordinare lo sviluppo del packaging con R&D e Marketing, partecipando alle fasi di briefing prodotto.
Gestire gli ordini d’acquisto e monitorare le consegne e assicurando.
Collaborare con Qualità per la gestione di non conformità, campionature, validazioni tecniche e audit fornitori.
Monitorare KPI di acquisto (costi, lead time, qualità, performance fornitori).
Supportare il team nella definizione di strategie di sourcing e nella razionalizzazione del parco fornitori.
Tenere aggiornati listini, database materiali, codifiche e documentazione tecnica.

SKILLS

Diploma o Laurea (preferibile in ambito tecnico, economico o gestionale).
Esperienza di 2–5 anni nel ruolo di Buyer Packaging, preferibilmente nel settore cosmetico, chimico, pharma o alimentare.
Ottima conoscenza delle principali tipologie di packaging cosmetico (plastica, vetro, alluminio, cartotecnica).
Buona conoscenza dell’inglese per interfacciarsi con i fornitori esteri.
Capacità di negoziazione e gestione fornitori.
Buona conoscenza di strumenti ERP / MRP (SAP o equivalenti).

Sede di lavoro
Provincia di Cremona (CR)
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903 / 77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26 / 11 / 2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e / o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.
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