Chi siamo :Battistolli il marchio leader in Italia nei servizi di sicurezza con 65 anni di attivit e uno sviluppo progressivo e costante su tutto il territorio nazionale. Quasi 5.000 dipendenti e collaboratori operano in pi di 70 filiali dislocate nella maggior parte delle regioni italiane dove si svolgono attivit di trasporto valori servizi di sicurezza servizi fiduciari e di contazione servizi di monitoraggio satellitare dei veicoli in circolazione studio e realizzazione di apparati di sicurezza servizi di networking logistica e consulenza di alto profilo nel settore della sicurezza.Posizione :BRAND & COMMUNICATION MANAGERDescrizione del ruolo :La persona inserita avr un ruolo strategico e operativo nella definizione gestione e sviluppo delle attivit di branding e comunicazione del Gruppo Battistolli garantendo il loro allineamento ai valori aziendali all employer branding e agli obiettivi di business. Lavorer in stretta sinergia con la Direzione e con le diverse funzioni aziendali partner stakeholders interni ed esterni con l obiettivo di creare una presenza di brand unificata.Responsabilit principali :Strategia di Brand e ComunicazioneDefinire e implementare strategie di branding e comunicazione per rafforzare la reputazione del Gruppo e dei suoi servizi (trasporto valori vigilanza soluzioni tecnologiche servizi di sicurezza);Garantire coerenza nei messaggi e nell identit visiva su tutti i canali fisici e digitali;Curare le linee guida di brand e assicurarne il rispetto da parte di tutti gli stakeholder interni ed esterni;Supportare le attivit di Corporate Social Responsibility contribuendo al posizionamento etico e valoriale dell azienda.Comunicazione interna ed esternaIdeare e coordinare piani editoriali e contenuti (comunicati stampa newsletter company profile social media presentazioni materiali di comunicazione cartacea e digitale);Gestire e aggiornare i siti web aziendali in collaborazione con fornitori esterni;Pianificare e realizzare campagne di comunicazione efficaci customercentric e coerenti con la strategia aziendale.PR eventi e stakeholder engagementGestire le relazioni con media istituzioni enti e partner strategici;Coordinare eventi corporate e locali conferenze stampa workshop e convention aziendali;Supervisionare le attivit di ufficio stampa e public relations;Offrire consulenza diretta alla Direzione e supporto comunicativo alle societ del Gruppo.Digital & PerformanceMonitorare la presenza online del brand e il sentiment del pubblico;Analizzare dati e metriche di comunicazione (traffico web engagement copertura media efficacia campagne);Gestire i social media aziendali anche tramite agenzie esterne.RequisitiLaurea in Comunicazione Marketing Pubbliche Relazioni o discipline affini;Esperienza di almeno 810 anni in brand management marketing o comunicazione preferibilmente in contesti aziendali strutturati con focus sui servizi;Ottima padronanza dei social media e competenza nella produzione di contenuti digitali;Conoscenza approfondita dei media locali e nazionali e delle dinamiche di PR;Competenze in content creation digital marketing gestione eventi e progetti di comunicazione integrata;Forte orientamento strategico e allo stesso tempo capacit operativa e gestionale;Attitudine proattiva visione strategica capacit di gestione autonoma e team working.BenefitOffriamo :Contratto a tempo indeterminato con inquadramento e retribuzione commisurati all esperienza e alle competenze del candidato / a;Orario di lavoro fulltime dal luned al venerd modalit di lavoro strutturata e organizzata;Benefits : buoni pasto pacchetto welfare aziendale formazione continua e percorsi di crescita professionale;Sede di lavoro : Vicenza (zona est).B.T.V. S.p.A. certificata UNI / PdR 125 : 2022 Sistema di Gestione per la Parit di GenereInclusivit e Parit di Genere :La nostra organizzazione ha definito politiche e modalit operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione inclusa quella di genere orientamento sessuale et etnia o credo religioso. B.T.V. S.p.A. certificata secondo la norma UNI / PdR 125 : 2022 Sistema di Gestione per la Parit di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parit di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo .Nota Importante :Nel rispetto delle normative sulla parit di genere le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio gravidanza e / o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.Key SkillsDigital Marketing,Marketing,Management Experience,Profit & Loss,Analysis Skills,Microsoft Powerpoint,Market Research,Project Management,Product Management,P&L Management,Product Development,BrandingEmployment Type : Full TimeExperience : yearsVacancy : 1
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