BACK OFFICE COMMERCIALE

BACK OFFICE COMMERCIALE

Riassunto

Località

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

20-11-2025

Descrizione Lavoro

InJob Spa - Career Center di Milano seleziona, per azienda attiva nella distribuzione di componentistica elettronica, presente nei principali paesi europei ed è una realtà in forte crescita, la figura di
BACK OFFICE COMMERCIALE
La risorsa verrà inserita nel Team di Back Office e seguirà tutte le principali attività legate al pre e post vendita e sarà il primo punto di contatto con i nostri clienti occupandosi della richiesta di quotazione ai fornitori (in Europa, Asia e America).
Si occuperà di :

formulazione dei preventivi ai clienti
gestione solleciti, gestione backorder e resi.
Fondamentale sarà la creazione di solide relazioni con clienti e fornitori.

La risorsa sarà coinvolto e collaborerà con tutti i dipartimenti aziendali.
Requisiti
Il / La candidato / a che vorremmo incontrare possiede Diploma o Laurea.
Il possesso di un Diploma ad indirizzo tecnico sarà considerato un plus.
Sono richiesti inoltre :

esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli affini come Inside Sales o Customer Service;
buona conoscenza della lingua inglese per interfaccia con clienti e fornitori esteri.

Completano il profilo buone competenze relazionali e orientamento al cliente, determinazione, affidabilità e trasparenza organizzativa.
Caratteristiche dell'offerta

Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato - Ccnl Commercio - RAL 30 / 35k + 2000 variabile + Ticket 8,00 (non erogati per le giornate di smart-working). Flessibilità lavoro ibrido 2 giorni / settimana.
Orario di lavoro : Full-time orario giornaliero dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro : Milano (zona Washington).

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903 / 77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26 / 11 / 2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzowww.injob.comea comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e / o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
by helplavoro.it
#J-18808-Ljbffr

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