E-Work
e-work S.p.A., Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca di una risorsa da inserire nel team commerciale con il ruolo di Back Office. Siamo una realtà dinamica e in continua espansione, specializzata nella selezione, formazione e somministrazione di personale qualificato. Offriamo soluzioni HR su misura per le aziende e supportiamo i candidati nel loro percorso di crescita professionale. Per il potenziamento del nostro organico interno, selezioniamo una figura da inserire all'interno del team commerciale con funzioni di Back Office, a supporto delle attività operative e amministrative del commerciale.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI

Gestione e aggiornamento delle anagrafiche clienti/aziende nel gestionale aziendale
Supporto operativo all'area commerciale per predisposizione di offerte, contratti e documentazione
Inserimento richieste e attività di customer care (risposta email e telefonica)
Monitoraggio dello stato di avanzamento pratiche
Collaborazione con il reparto risorse umane e amministrazione per la corretta evasione delle richieste clienti

REQUISITI

Necessaria attitudine commerciale
Esperienza anche minima in ruoli di back office o segreteria commerciale
Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Outlook)
Ottime doti comunicative, organizzative e di problem solving
Precisione, riservatezza e attitudine al lavoro in team
Preferibile provenienza da APL o settori affini

OFFRIAMO

Ambiente giovane, collaborativo e professionale
Formazione iniziale e aggiornamento continuo
Possibilità di crescita e sviluppo in un settore strategico
Retribuzione commisurata all'esperienza e benefit aziendali
Assunzione a lungo termine

Luogo di lavoro: Modena (MO)
Orario: Full time, giornaliero dalle 09:00 alle 18:00, da lunedì a venerdì
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
Settore: Agenzie per il Lavoro/Società di selezione
Ruolo: Risorse umane
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto
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