Descrizione Lavoro
Agente con Partita IVA (mono/plurimandatario)
Retribuzione: provvigioni alte + bonus su obiettivi
Chi siamo:
C&P solar è una realtà specializzata in soluzioni fotovoltaiche per residenziali, aziende e siti industriali: impianti su tetto e a terra, revamping, comunità energetiche, storage e servizi “chiavi in mano”.
Mission del ruolo:
Sviluppare il portafoglio clienti B2B industriale (PMI–Large), dal primo contatto alla chiusura, guidando il cliente in un percorso consulenziale che massimizzi risparmio energetico e ROI.
Responsabilità:
Mappare il territorio e generare nuove opportunità su target industrie, logistica, GDO, manifatturiero.
Qualificare lead in ingresso e gestire il proprio pipeline su CRM (forecast e stage).
Eseguire audit preliminari (consumi, superfici, profili orari), coordinandosi con il team tecnico.
Negoziare offerte e contratti, curando la chiusura commerciale e il passaggio a delivery.
Raggiungere KPI concordati: appuntamenti qualificati, offerte emesse, conversion rate, fatturato.
Presidio di fiere/eventi e partnership con studi tecnici, EPC, property & facility.
Requisiti
Esperienza comprovata (2–5+ anni) in vendita consulenziale B2B nel fotovoltaico/energia o impiantistica industriale.
Conoscenze base di impianti FV (taglie 100 kW – in su), componentistica, iter autorizzativi, storage.
Ottime doti di negoziazione e relazione con C-level, HSE/Facility, Procurement.
Patente B, disponibilità a trasferte nell’area assegnata.
Partita IVA attiva (obbligatoria).
Nice to have
Portafoglio clienti attivo nel segmento industriale/logistico.
Esperienza con PPA on-site, noleggio operativo, strumenti di finanziamento.
Cosa offriamo
Provvigioni tra le più alte del mercato + bonus su target trimestrali/annuali.
Lead marketing qualificati + supporto tecnico-ingegneristico per studi di fattibilità e offerte.
Formazione su prodotti, regolatorio, incentivi e strumenti di vendita.
CRM e materiali di vendita (presentazioni, calcolatori ROI, case study).
Opportunità di crescita verso Key Account / Area Manager.
KPI indicativi
12–15 appuntamenti qualificati/mese
5–6 offerte complete/mese
Modalità di collaborazione
Contratto di agenzia P.IVA (mono o plurimandato).
Pagamento provvigioni su SAL/fatturato incassato + bonus su marginalità/volume.
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