Luogo di lavoro: MANTOVAPer prestigioso e strutturato studio professionale di consulenza del lavoro a MANTOVA ricerchiamo un/a: ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTIResponsabilitàElaborazione dei cedolini e relativi adempimenti contributiviGestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli C.U. - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24, ecc.) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens, ecc)Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoroGestione enti bilaterali di settore; CIG; cassa edile; gestione fondi pensioneElaborazioni di fine anno: t.f.r. calcolo acconto e saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settoreElaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratoriElaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenzaPrima consulenza ai clientiAltri adempimenti legati alla mansioneProfilo idealeEsperienza, di almeno 5/6 anni nel ruolo, maturata presso Studi di Consulenza del Lavoro, strutturati e modernamente organizzatiConoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro (cooperative, turistico, terziario, commercio, trasporti, artigianato)Conoscenza della gestione Enti e Fondi; piena padronanza della gestione ferie/permessi/rolConoscenza e aggiornamento relativo alle nuove disposizioni normativeOttimo uso PC, pacchetto Windows: Word, Excel, Posta Elettronica; conoscenza dei principali gestionali di elaborazione paghe, preferibilmente ZucchettiDomicilio nella provincia di Mantova e comunque in aree limitrofe allo StudioInserimento: immediatoSede di lavoro: MantovaInquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato, full-time oppure anche part-time; livello da valutare in base alle effettive competenze del/della candidato/a.I/le candidati/e interessati/e sono invitati/e ad inviare il proprio CV (citando il riferimento 240324) all'indirizzo (per questa informazione, accedi alle sezione INFO E CANDIDATURE) previa lettura dell'informativa privacy sul sito IQM selezione. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut.Min.1314 RS.
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