ADDETTO/A MANUTENZIONE CASSONETTI

Gravellona Toce 22-10-2025

ADDETTO/A MANUTENZIONE CASSONETTI

Gi Group S.p.A Gravellona Toce 22-10-2025
Riassunto

Località

Gravellona Toce

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

22-10-2025

Descrizione Lavoro

OverviewGi Group Spa, filiale di Gravellona Toce, ricerca per importante azienda di servizi per l’ecologia:ADDETTO/A MANUTENZIONE CASSONETTILa risorsa inserita si occuperà dell’attività di manutenzione e riparazione del parco cassonetti delle aziende clienti.ResponsabilitàManutenzione e riparazione del parco cassonetti clienti.RequisitiBuona manualitàConoscenza dei principali strumenti di lavoroPreferibilmente in possesso di patentino carrello elevatore in corso di validitàPatente B e automunitoDisponibilità a compiere trasferte in ItaliaTipo di contrattoContratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato all’inserimento diretto in azienda. Ccnl Metalmeccanico Industria.Orario di lavoroFull-time dal lunedì al venerdìLuogo di lavoroGravellona Toce (VB)Informazioni aziendali e normativaFacciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Informazioni utiliPer ulteriori annunci si prega di consultare le nostre comunicazioni ufficiali.Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).Opportunità riservate nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.Si invita il candidato a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: privacy-candidati.
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