Luogo di lavoro: Rescaldina
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda metalmeccanica nel settore valvole, ricerchiamo un:
ADDETTO/A ASSEMBLAGGIO MECCANICO
La risorsa verrà inserita nel reparto assemblaggio ed avrà il compito di eseguire il montaggio meccanico in base al disegno tecnico.
REQUISITI

Preferibilmente diploma indirizzo meccanico
Esperienza anche minima nel ruolo di assemblatore meccanico
Lettura base del disegno meccanico
Capacità di utilizzo degli strumenti di assemblaggio da banco

Completano il profilo: flessibilità, puntualità, dinamismo, predisposizione al lavoro in team e all’operatività.
OFFERTA CONTRATTUALE
Si offre contratto iniziale in somministrazione. L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle reali esperienze e competenze maturate dalla risorsa.
Orario di lavoro: in giornata o due turni dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Rescaldina (MI).
Gi Group Holding è una delle principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group.
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo:
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