ADDETTO / A AGGIUNTERIA
La divisione specializzata Leathergoods di Gi Group seleziona per azienda cliente operante nel settore calzaturiero un / una :
Il contesto
La risorsa sarà inserita all'interno di un'azienda leader nel settore calzaturiero, orientata alla produzione di calzature di alta qualità e fortemente dedicata alla valorizzazione delle competenze dei propri collaboratori.
Il ruolo
La risorsa avrà l'opportunità di valorizzare e perfezionare le proprie competenze relative alle attività di aggiunteria, contribuendo attivamente alle fasi di lavorazione e assemblaggio delle calzature.
Mansioni e responsabilità

Preparazione e accoppiatura dei componenti delle calzature
Preparazione e cucitura della tomaia
Controllo qualità dei prodotti finiti

Requisiti richiesti
Cerchiamo persone con almeno 6 mesi di esperienza nel settore calzaturiero o affine. La risorsa ideale è dotata di ottime capacità manuali, precisione e attenzione ai dettagli. Richiesta esperienza come cucitore / cucitrice.
Personal skills

Dinamicità e flessibilità
Disponibilità immediata
Orientamento al lavoro di squadra

Offerta contrattuale

L'azienda offrirà un contratto di assunzione a tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto, secondo il CCNL applicabile e commisurato alla seniority della candidatura.
Full time dal lunedì al venerdì

Sede di lavoro
Montespertoli
Gi Group Holding
Facciamo parte di Gi Group Holding (la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale). Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo.
#J-18808-Ljbffr