C.M.B. è general contractor nel settore delle grandi opere e leader nelle concessioni ospedaliere. Pone grande attenzione all’innovazione, oltre che allo sviluppo professionale e al benessere dei propri dipendenti tramite percorsi formativi personalizzati, una rapida assunzione di responsabilità ed un articolato sistema di welfare.
Per importante cantiere ospedaliero a Montecchio Maggiore (VI) si ricerca una figura di Addetto Qualità, Sicurezza e Ambiente Jr .
A riporto del Coordinatore QSA di cantiere, la risorsa si occuperà di :
Responsabilità

applicare le procedure aziendali in ambito Qualità, Sicurezza e Ambiente di Commessa, anche realizzando attività informative sul tema, monitorandone i processi;
gestire proattivamente le non conformità rilevate adoperandosi per l’attuazione di interventi risolutivi, anche in collaborazione con il Servizio Prevenzione e Protezione per quanto della materia;
rapportarsi con enti e istituti per prove, controlli e collaudi, registrandone i risultati;
gestire i rapporti con subappaltatori e fornitori, al fine di garantire la rispondenza agli adempimenti normativi e contrattuali previsti;
curare gli aspetti documentali inerenti alle proprie aree di competenza.

Requisiti

laurea in ingegneria ad indirizzo pertinente;
pregressa esperienza nel ruolo, anche breve, preferibilmente in contesti strutturati;
conoscenza di software di settore e del Pacchetto Office;
capacità relazionali, autonomia e proattività, orientamento al risultato;
disponibilità a trasferte per successive destinazioni.

Cosa offriamo

un ambiente di lavoro inclusivo, meritocratico, che promuove percorsi di crescita interni;
contratto e retribuzione coerenti con le esperienze maturate e allineati alle migliori condizioni di mercato;
percorsi formativi interni ed esterni per il mantenimento dei più elevati livelli di competenza;
un articolato sistema di conciliazione e welfare aziendale.

Sede di prima assegnazione : Montecchio Maggiore (VI).
Orario di lavoro : full time.
Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 198 / 2006) ed in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903 / 77).
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