Descrizione Lavoro
Etjca Spa, filiale di Roma Galati, ricerca per una società cliente leader nel settore retail, specializzata nella vendita di divani, con 36 punti vendita e un piano di espansione fino al 2025:
Posizione Ricercata: Addetto/a vendita a Busnago
Descrizione e Caratteristiche della Posizione:
La posizione richiede la capacità di influenzare efficacemente le vendite, concentrandosi sulla fidelizzazione della clientela e rendendo piacevoli le esperienze di acquisto. Inserito in un contesto giovane e dinamico, il ruolo garantisce una comunicazione positiva ed efficace con i clienti durante le vendite assistite, assicurando inoltre il rifornimento e la qualità della merce in negozio.
Ruolo e Responsabilità:
Accogliere i clienti e occuparsi di vendita assistita in modo professionale e cortese, in linea con la filosofia aziendale;
Garantire elevati livelli di soddisfazione del cliente tramite un servizio di vendita eccellente;
Verificare la corretta esposizione dei prodotti;
Mantenere le condizioni del negozio e gli standard di visual merchandising secondo le direttive aziendali;
Collaborare attivamente con il team;
Presentare la merce e le offerte ai clienti con professionalità e gentilezza, contribuendo alla fidelizzazione del cliente.
Riporto gerarchico:
Store Manager
Relazioni di funzione:
Internamente: team dello store
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità;
Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di vendita assistita nel settore;
Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi;
Disponibilità a partecipare a un eventuale periodo formativo retribuito in altro punto vendita, anche fuori dal domicilio;
Avere un mezzo proprio o autonomia negli spostamenti.
Sede di lavoro:
Busnago
Orario di lavoro:
Part-time 30 ore
Contratto:
IV livello del commercio, iniziale contratto a tempo determinato diretto con l'azienda.
Informativa sulla candidatura:
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii., e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a consultare l'informativa privacy disponibile sul sito aziendale (art.13 e 14, Reg EU 679/2016).
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